Werving
en selectie
Op zoek naar de plusser die jouw team komt versterken? Die zoektocht eindigt bij A+ Personeel. Wij regelen het complete proces, van vacatureplaatsing tot de voorselectie van de beste kandidaten. Zo vind jij snel en efficiënt jouw ideale plusser, zonder dat je kerntaken stil komen te liggen.
Hoe werkt werving
en selectie?
Werving & selectie betekent dat A+ het volledige proces van het vinden van jouwe nieuwe collega uit handen neemt. Dit omvat het aantrekken, benaderen, selecteren en het voorstellen van de juiste kandidaat voor jouw vacature. Zo vind je snel iemand die past bij je organisatie en team.
Hoe we te werk gaan
1. Eisen & verwachtingen
We plannen een afspraak om de functie, jouw wensen en het profiel van de ideale kandidaat te bespreken. Zo zorgen we ervoor dat de verwachtingen vanaf het eerste moment helder zijn, voor jou én voor ons.
2. Werving
Onze recruiters gaan direct voor je aan de slag: we verspreiden de vacature, benaderen actief kandidaten en zetten ons uitgebreide netwerk in. En dat alles met één doel, die plusser vinden die perfect past bij jouw team.
3. Selectie
Voordat we jouw nieuwe collega voorstellen, screenen we alle kandidaten zorgvuldig. We stellen alleen de topkandidaten aan je voor. Zijn jullie enthousiast? Dan plannen we samen het sollicitatiegesprek.
4. Jouw nieuwe collega
Gefeliciteerd! Jouw nieuwe collega treedt direct bij jullie in dienst en start op de afgesproken datum.
Het werving en selectietraject wordt afgerond met de van tevoren afgesproken fee, meestal een percentage van het bruto jaarloon van de nieuwe mederwerker.
De voordelen van werving en selectie
Wij regelen het wervingsproces van A to Z, zodat jij je volledig kunt richten op je kernactiviteit.
De kandidaat treedt direct bij jullie in dienst, no strings attached.
Onze recruiters kennen de markt door en door en vinden snel de juiste match.
Plaats vacature!
Zet de eerste stap naar jouw nieuwe collega, plaats vandaag nog je vacature.